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长假8天加班至少可拿到1379元
更新时间:2019-03-16 23:23:12  来源:巴音郭楞新闻网  点击数:0

  2017年中秋节、国庆节放假调休8天。如今,距离放假只有不到一周时间。既然加班了,加班工资肯定要算清楚。近日,记者专程邀请成都市人社局相关负责...

  2017年中秋节、国庆节放假调休8天。如今,距离放假只有不到一周时间。既然加班了,加班工资肯定要算清楚。近日,记者专程邀请成都市人社局相关负责人算了一笔账,十一加班8天不补休,最少能拿多少加班工资?而最终的结论是,在成都,你最少要领1379元。

  10月1日到4日4天的加班工资按平日3倍计算。首先,根据相关法规,用人单位在10月4日中秋节当天、10月1日到3日期间安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资。也就是说,有4天假期的加班工资,要按照平日工资的3倍计算。

  10月5日、6日、7日、8日期间用人单位安排劳动者加班的,可以选择给劳动者安排补休而不支付加班工资。如果不给补休,则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。也就是说,8天全部加班,有4天的工资要按平日3倍计算,还有4天的劳动,若后续不安排补休,要按平日工资的2倍计算。

  8天加班不补休,最少可领1379元加班工资。那么,以成都市最低工资标准为例,计算8天的加班工资将得出具体多少钱?据了解,目前,成都市最低工资为两档,1500元/月和1380元/月。而计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算。

  那么,10月1日至4日,节假日每日加班工资=月工资基数÷21.75×300%;10月5日至8日,休息日每日加班工资=月工资基数÷21.75×200%。因此,若8天小长假全部加班又不补休,则加班工资至少可以拿到1379元。

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